自我市2020年度“不忘初心牢记使命、做好表率走在前列”大调研活动开展以来，市建管中心坚持问题导向、目标导向、效果导向，聚焦统筹推进疫情防控、灾后重建和经济社会发展，聚力率先打造优质优良宜居宜业的生态高地目标，由中心负责人带头，共分为5个调研小组走访调研了5大类共30个调研对象，针对大调研采集的数据和各企业反映的问题，调研小组本着“事事有回音、件件有着落”原则，将采取分类处理的办法，积极协调市委市政府和有关部门，共同解决巢湖市企业和居民生产生活中存在的问题与困难。 

调研中，市建管中心主任曾瑾带队第一调研组，先后走访巢湖市金太阳劳动服务有限公司、巢湖市宾雄医疗器械有限公司、巢湖市中垾镇整村推进安置点翰林居项目部等企业和组织，深入企业车间，详细了解企业生产运营、经营管理、市场开拓等情况，与企业负责人座谈交流，听取企业存在的困难和问题，研讨解决方案，切实为企业解惑答疑。曾瑾同志表示，服务企业永远在路上，市建管中心将以大调研为契机，进一步加强与企业沟通交流，及时掌握企业发展情况，努力协调解决企业发展难题，真正做到关心到位、支持到位和服务到位，为助推经济发展贡献力量。

在服务企业的同时，调研组深入社区居民，不忘倾听基层百姓心之所想，与联点共建社区——西圣社区的干部职工一道，走访社区居民，尤其是贫困户家庭，重点了解就业、教育、医疗等切实关乎群众自身利益的问题。调研方式以实地走访为主，座谈会为辅，并根据调研对象实际情况适时选择电话问询、微信交流等方式，实现与各调研对象面对面，真诚实意问询所急所需，聚焦民意所向。例如，第四调研组组长，市建管中心副主任荚平认为，与群众面对面、心连心的沟通交流才能获得更多群众关注的焦点问题，大调研是解决和根除人民群众急难愁盼问题的一种崭新方式，要把大调研的思路和收获放到平时工作之中去。 

市建管中心全体干部职工，严格遵循市委市政府的部署要求，把大调研作为谋发展、促改革的重要抓手，作为转作风、抓落实的重要载体，领导干部带头进社区、走田间、问居民，入楼宇、访企业、解难题，切实把调查研究贯穿于决策和执行的全过程，努力为全市经济社会持续快速健康发展做出新贡献。

王涛 夏海涛